Selasa 05 November 2024,--
MERANGIN -- JAMBI,-
Bangko ,. Guna untuk meningkatan kinerja ASN di pemerintah kabupaten Merangin provinsi Jambi,maka perlu di buat tim Regulasi dan penyusunan Penilaian kinerja ASN pemberian reward dan funisment.
Hal ini di jelaskan oleh Kabid pengembangan sumber daya Manusia BKPSDMD Merangin Erlangga kepada awak media di sela sela acara Orientasi PPPK angkatan III dan IV tahun 2024 Di ruang pola Aula kantor bupati lama.,"Indikator kinerja perlu untuk kita tingkatkan bagi ASN dan non ASN Guna mencapai reward dan Funisment bagi ASN kinerja baik dan bagus ,"ungkap Erlangga Selasa 05/11/2024.
Ia menambahkan Erlangga,Peningkatan untuk kinerja sangat perlu dan disiplin diri bagi ASN dan non ASN kedepan supaya mendapat perhatian khusus dari pemerintah.
Oleh sebab itu Erlangga mengatakan menunggu Perbup nya keluar baru nanti di laksanakan supaya ASN dan non ASN bisa di berikan semacam penghargaan atas capain kinerja nya .,"saya tekan disini ASN harus bisa memberikannya yang terbaik dalam kinerja guna memberikan pelayanan kepada publik ,terang nya .
Maka dari itu erlangga Kabid sumber daya Manusia BKPSDMD Merangin kita berharap kedepan nya harus betul betul displin dalam bekerja supaya dapat reward dan Funisment dari pemerintah kabupaten Merangin.
Oleh sebab itu indikator capian kinerja ASN sangat perlu sekali untuk bisa maju dan punya progres kinerja,Displin kerja,," pokok nya begitu keluar perbup nya akan kita laksanakan sesegera mungkin lah," ucap nya.
Selain itu lanjut Erlangga begitu perbup keluar tahun depan kita laksanakan,mohon doa nya rekan rekan semua nya,
( Yendri )
Red : GM,.SBN.
